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7月17日至18日，公司召開2020年度綜合考核工作會議，對公司本部人員、所屬企業(yè)負(fù)責(zé)人及部分所屬企業(yè)人員開展2020年度綜合考核工作。公司黨委班子成員全程參會，

黨委書記、董事長李吳庭做動員講話，黨委副書記、董事、副總經(jīng)理廉保緒主持會議。

李吳庭強(qiáng)調(diào)此次考核的目的，是為了總結(jié)經(jīng)驗、發(fā)現(xiàn)亮點(diǎn)、查找不足、及時整改。是為了進(jìn)一步激發(fā)廣大干部職工保持飽滿的工作熱情和良好的精神狀態(tài)，全力投入到當(dāng)前各項工作中，取得更好的工作業(yè)績。是為了加強(qiáng)干部職工隊伍建設(shè)，改進(jìn)工作作風(fēng)和提高工作績效，進(jìn)而推動公司健康、快速發(fā)展。

李吳庭對此次綜合考核工作提出了要求。要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，確保考核工作不走樣。要堅持實(shí)事求是，確保考核工作客觀公正。要把握好考核標(biāo)準(zhǔn)，參照工作實(shí)績，力求考準(zhǔn)考實(shí)。要確保考核效果，克服走過場和隨意性傾向。要綜合運(yùn)用考核結(jié)果，獎勤罰懶，作為干部選優(yōu)培新的參考。要嚴(yán)明考核紀(jì)律，嚴(yán)格遵守廉潔自律有關(guān)規(guī)定。

兩天的綜合考核會議中，總計93人進(jìn)行了現(xiàn)場述職，108名參會人員通過無記名投票方式進(jìn)行了現(xiàn)場測評。